Er du vild med pædagogik, og vil du være med til at sætte dit præg på en af vores dejlige daginstitutioner i Ballerup Kommune?

Brænder du for at arbejde med personaleledelse, børn- og forældresamarbejde?

Har du ledelsesmæssig erfaring, for vi har brug for en kompetent leder, der brænder for 0-6 års området, og som kan arbejde i et distrikt med stor mangfoldighed og diversitet.

Børnehuset Stjernehuset er et hus på vej, der er god mulighed for at sætte sit præg på den pædagogik vi allerede har sat en plan for, men du skal også kunne være med til at videreføre vores projekt SOB, og den børne- og ungepolitik som Ballerup Kommune har som grundlag for det vi arbejder med i dagtilbud.

Vi arbejder tæt sammen med vores særlige indsatsgruppe, vores ressource pædagoger og PPR. 

Vi har brug for, at du arbejder struktureret, er en god kommunikator og en holdspiller, uanset om du er i samarbejdet med dine medarbejdere eller dine kollegaer.

Stillingen er i børnehaven.

Dine vigtigste opgaver

• Du leder de pædagogiske opgaver, og du er dermed også at finde dér, hvor pædagogikken udfoldes.
• Du skal have mod og lyst til at gå ind i de ledelsesopgaver, der kan være i et distrikt med syv børnehuse.
• Du formår i en travl og spændende hverdag at bevare overblikket, og være i stand til at navigere og håndtere uforudsete udfordringer, der hvor personalet har behov for deres leder.
• Du arbejder i en politisk styret organisation og evner at omsætte politiske beslutninger, så de får gennemslagskraft i børnehuset.
• Du støtter op om personalet, når nye tiltag skal implementeres og i forbindelse med koordineringsopgaver med tværfaglige samarbejdspartnere.
• Du kan arbejde selvstændigt og struktureret.

Dine kompetencer

• Du har et solidt fagligt fundament og er optaget af den pædagogiske udvikling.
• Som personaleleder er du tillidsskabende og troværdig.
• Som faglig leder er du medinddragende, involverende og uddelegerende.
• Du er god til at kommunikere både skriftligt og mundtligt, så du kan formidle og sikre et højt informationsniveau.
• Du har indsigt og kendskab til at lede processer i den pædagogiske praksis, i et samarbejde med personalegruppen og din lederkollega.
• Du indgår i sparring med personalet, skaber gennem undren og en anerkendende tilgang, samt ”tilpasse forstyrrelser”, der kan være med til at fastholde refleksion og udvikling af praksis.

Det får du hos os
Du refererer til Distriktslederen og bliver en del af et aktivt og samarbejdsvilligt ledelsesteam. Ledelsesteamet mødes jævnligt til ledelsesmøde. Teamet samarbejder om at lede distriktet, at sætte retning og skabe udvikling.

Teamet har et godt og udviklende samarbejde. Vi har brug for hinanden, og vi interesserer os for hinanden. Alle er parate til at give et godt råd eller en hjælpende hånd. Vi deler hinandens erfaringer og medgiver god energi og inspiration til hinanden.

Vores ledelsesfællesskab medvirker til ”at spille hinanden gode” med forudsætningen om, at vi ledelsesmæssigt kommer i mål med, at alle vores børnehuse skal lykkes.

Ballerup Kommune har en bred vifte af uddannelsesmuligheder - dem kan vi målrette således at vi får spillet dig god. 

Hvem er vi
I distriktet arbejder vi med en nærværende og anerkendende personale- og pædagogisk ledelse. Ballerup Kommunes Børne- og Ungepolitik tager udgangspunkt i værdien af et godt børneliv. Barndommen skal være en tid fyldt med glæde, leg, læring, fantasi og nysgerrighed.

Distrikt Baltorp ligger i det centrale Ballerup og har på nuværende tidspunkt syv børnehuse. Vi har 200 medarbejdere, og vi har cirka 850 børn i aldersgruppen 0-5 år.

Distriktet afholder fælles arrangementer så som: uddannelsesdage, kompetenceudvikling og temaaftener samt arrangementer, hvor børnene er inddraget. 

Vi værdsætter og støtter op om, at børn, personale og forældre kan møde hinanden på tværs i distriktet.

Vores børne- og forældregruppe afspejler området vi bor i, med mangfoldighed som den største fællesnævner. Vi vægter forældresamarbejdet, og ser forældrene som vigtige samarbejdspartnere. Vi vægter ligeledes samarbejdet med vores tværfaglige samarbejdspartnere i PPR.

Vil du vide mere
Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontakte Distriktsleder Helle Kristensen på telefon 4477 1847. 

Du kan her se stillingsbeskrivelsen for dagtilbud samt læse om børne- og ungepolitikken.

Læs mere om Ballerup Kommune som arbejdsplads på job.ballerup.dk.

Ansættelsesproces og løn
Ansættelsesdatoen forventes til den 1. oktober 2026.

Stillingen er en fuldtidsstilling uden øvre arbejdstid.

Vi afholder 1. samtale den 19. august 2026 og 2. samtale den 21. august 2026.

Ansøgningsfrist: den 14. august 2026 

Vi tilbyder løn og ansættelsesvilkår ifølge overenskomst for pædagogiske ledere – lederoverenskomsten i kommuner og efter principper om lokal løndannelse og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation. 

Løninterval for stillingen er 49.692 kr. pr. måned (37 timer)

Vi indhenter straffe- og børneattester.

Ballerup Kommune har røgfri arbejdstid. Læs mere her

Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.

Send din ansøgning online. Klik på ”Ansøg” nedenfor og vedhæft din ansøgning, CV og uddannelsesbevis.

Vi glæder os til at møde dig.